本报7月2日讯(记者邝晓霞 特约记者萧海山)为深入挖掘和培育“微网格”治理力量，引导党员主动亮身份，作表率，让服务群众“最后一百米”更加畅通，近日，龙华区海垦街道举行滨濂北社区党员楼长聘任仪式，为社区首批52名党员楼长颁发聘书。

　　“我在这里出生、长大，见证了滨濂村的变化，今后也要积极发挥党员先锋模范作用，尽心尽力为居民解决问题矛盾，提升群众满意度和幸福感。”党员楼长陈浮萍接过聘任书后郑重地表示，自己将认真履行职责，让居民感受到“党员在身边、服务零距离”。

　　据介绍，作为海垦街道最大的城中村，滨濂北社区共有2.8万余人，1100余栋楼，长期以来存在管理难度大、基础设施不完善等难题。党员楼长“上岗”后，将承担党的方针政策宣传员、环境卫生监督员、邻里纠纷调解员、社情民意信息员等职责，带动“楼栋之力”，共建和美社区。

　　“我们统筹考虑居住分布、党员人数、基层治理网格等情况，综合考量党员政治素质、文化水平、身体条件、组织协调等方面能力，把社区党员干部、党员志愿者、在职及退休党员等推选为党员楼栋长，今天共聘任了52名党员楼长。”当天，滨濂北社区相关负责人介绍，社区将积极支持楼长开展工作，让群众相信楼长能办事、会办事、办得成事。

　　目前，滨濂北社区已构建起“街道党工委-社区党支部-网格党小组-党员楼长”四级组织体系，全面提升社区治理水平。“海垦街道将持续深化党员楼长联户机制，健全完善楼长选聘、管理、激励和爱护措施，以点带面激发社区治理红色动力，推动社区治理重心向楼栋延伸。”海垦街道相关负责人介绍，街道将依托这股“微力量”，凝聚基层治理大能量，让更多的社区居民参与到社区建设中，构建共建共治共享的社会治理新格局。