海南日报洋浦3月4日电 (记者林书喜 特约记者李灵军)洋浦经济开发区工委管委会近日出台《洋浦经济开发区改革和制度创新奖评选表彰奖励方案》，决定每年对改革和制度创新进行评选表彰奖励，除了给予现金奖励外，获奖项目单位可获年度绩效考核加分，组织部门在选人用人时，将对获得改革和制度创新奖的人员予以适当倾斜。这是海南日报记者从3月4日召开的洋浦工委深改委会议上获悉的。

　　哪些单位和个人可参评？

　　参评单位

　　洋浦经济开发区内各部门、各单位，包括中央和省驻区单位

　　参评个人

　　制度创新先进个人应是重大制度创新中的首创人员、深度参与人员；在多部门联合开展制度集成创新中发挥重要作用的协调推动人员

　　什么时候评？

　　每年2月底或3月初，对上一年度制度创新案例进行评估表彰

　　将设置哪些奖项？

　　■ 计划设置一等奖、二等奖、三等奖、优秀奖4个等次奖项各若干个

　　■ 制度创新先进个人若干名

　　获奖有什么奖励？

　　■ 现金奖励

　　■ 获奖项目单位可获年度绩效考核加分

　　■ 制度创新先进个人根据贡献大小分别记三等功、嘉奖，颁发奖章或荣誉证书；组织部门选人用人时，对获得改革和制度创新奖的人员予以适当倾斜