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王昱正:用好党建考核机制“指挥棒”激发党员干部积极性
2020年01月15日 11:41  来源:海南日报 

  去年保亭严格执行党建巡查结果运用标准,对履职不力的4名基层党组织书记进行了约谈,建立意识形态工作联席会议制度,组织常委班子成员专题调研60余次,征求群众意见建议102条。规范支部建设,整顿软弱涣散基层党组织27个,打造提升“五好支部”示范点20个;创新村小组治理体系,加强村级组织活动场所功能建设,投入1700多万元新建7个村级活动场所。

  调整不胜任村“两委”干部12人,优化驻村干部97人,在2019年省级“大比武”中排名贫困县小组第一。统筹推进各领域基层党组织的组织力提升,合力推进“两个确保”百日大行动,促进14个项目顺利开工,完成投资12.85亿元。

  今年要理清党组织书记主责主业的“明细账”,以“我为加快推进海南自由贸易港建设作贡献”活动为契机,落实书记抓党建调研遍访制度。树立党组织制度落实的“好典型”,运用互联网、大数据等新兴技术,探索建设“智慧党建”平台,增强党组织制度落实的监督力度。用好党建考核机制的“指挥棒”,将考核结果与绩效奖励、评先评优、责任追究和干部选拔任用等挂钩。构建农村集体经济发展的“倍增器”,每年每村至少培养一名优秀致富带头人,重点培育12个村级集体经济项目和示范点。

编辑:陈少婷